​Теорията на Чарлз Дарвин за еволюцията на видовете намира своя аналог и в корпоративна среда. Оцеляване на най-приспособимите. Но не винаги.
 
Ако си представите една координатна система, по хоризонтала на която имате “адаптивност”, а по вертикала - “успех на екипа”....кривата на успеха няма да е права.
 
Тя по-скоро ще има контурите на камбана (Гаусова крива), която показва, че повече адаптивност допринася за успеха на екипа само до една точка.
 
След повратната точка от върха на камбаната, повече адаптивност означава само повече конформизъм, инстинктивно реагиране и обезличаване.  
 
Повече по темата - в подкаст епизод 216 на “Сутрешно предаване за мениджъри”.


#corporate #darwinism #podcast #development #agility

​Може да са абонирате за подкаста в следните платформи:

iTunes: https://apple.co/2ERR1gf 

Spotify: https://spoti.fi/2rY6LGX 

Castbox: http://bit.ly/2St4FL6 

Stitcher: http://bit.ly/2RlNP3c 

​Google Podcasts: http://bit.ly/2Rjlnil

Има един холандец, който се разхожда до Еверест по шорти, поставил е няколко рекорда на Гинес ...и умее да танцува като дърводелски метър. Името му е Вим Хоф.

Вим Хоф, или “Ледения човек” е намерил начин със студени душове и цяла плеяда от други желателни трудности да подобри физическото и емоционално здраве на много хора...не само след бърнаут, а и при доста други по-тежки житейски и работни ситуации.

В работата ви като мениджъри, трудности никога няма да ви липсват. В предишните подкасти, често ставаше въпрос, че за добрите мениджъри трудностите са очаквани...а сега - за най-добрите - трудностите стават желателни.

Повече по темата - в подкаст епизод 212 на “Сутрешно предаване за мениджъри”.

#wimhof #overcomingobsticles #iceman #leadership #development

​Може да са абонирате за подкаста в следните платформи:

iTunes: https://apple.co/2ERR1gf 

Spotify: https://spoti.fi/2rY6LGX 

Castbox: http://bit.ly/2St4FL6 

Stitcher: http://bit.ly/2RlNP3c 

​Google Podcasts: http://bit.ly/2Rjlnil